（继续教育部李春萍）3月12日，由学校承办的攀钢集团工程技术有限公司技能大师工作室团队工作能力提升培训班，在攀枝花隆庆大酒店开班。来自攀钢工程技术公司各技能大师工作室的31名技能大师、技术能手、优秀青年技术骨干及工作室相关成员参加培训。上午，该班举行开班仪式，副校长龙华洲、攀钢工程公司工会主席周永利、攀枝花社会保障局副局长徐洪江出席开班仪式，强调要珍惜机会，努力学习，切实提高综合素质能力，为新攀钢建设、攀枝花市经济社会发展做出更大贡献。

周永利强调，要充分认识办好这次培训班的重要意义，积极响应市委市政府“工业强市”的号召，持续推动构建高品质人才发展生态，致力形成企业主导、大师领军、团队参与、多方配合、共同推进、力求实效的技能传承格局和创新发展模式。为企业、为攀枝花市培养出更多技能技艺高超、职业道德优良、实践经验丰富的高素质技能人才，助力企业健康持续发展，以更加积极有为的姿态融入和服务于攀枝花市、攀钢新发展格局。他要求，大家珍惜难得的学习机会，以务实的学风、端正的态度参加培训。通过培训大大提高学习能力、执行能力和创新能力，在“改进工作思路、提高工作效率、创出工作特色、扩大工作成效”上出新招，切实推动能力上新台阶、工作上新水平。

徐洪江指出，市委市政府高度重视对高技能人才的培养。本次培训选派了权威、专业化的师资队伍，课程内容丰富，助力提升技能大师工作室团队及高技能人才能力、素质，打造具有“广博理论知识＋精深专业素养＋杰出管理能力”的复合型技能人才团队，为推动攀枝花高质量发展提供有力的人才保障。

据了解，攀钢集团工程技术有限公司技能大师工作室团队工作能力提升培训班，是攀钢工程公司为认真贯彻落实党的二十大精神和习近平总书记关于做好新时代人才工作的重要思想，深入实施“人才兴攀”战略，加快实施人才强企战略，着力打造极具攻关能力、创新能力的技术技能团队，充分发挥技能人才队伍在技术攻关、技能传承、技术推广上的示范、引领作用，专门在学校举办的。从3月12日起，在为期5天的时间里，该班从管理能力、通用职业素质能力、工匠精神、质量意识、法律意识与法律法规、安全意识、新技术、职业技能等八大模块设计了高价值技术创新点挖掘及专利申请文件撰写、工程公司现场安全管理实践应用、智改数转--行业数字化转型策略、高效沟通技巧、匠心智造—工匠精神与强国智造、质量管理工作的重难点与实践分享、管理能提提升--从技术迈向管理、创新思维与创新能力提升等丰富课程，邀请专业教师授课，还结合实际开展工作室创新与文化传承建设构建研讨。

中共攀枝花市委组织部部务委员肖擎宇以及攀钢工程公司有关部门负责人参加开班仪式。